人才(cái )队伍(wǔ )建设是提升(shēng )托育(yù )服务质量的保障。面(miàn )对当前托育专业(yè )人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学前教育学院院长张晓辉(huī )建议,从教师(shī )专业标准体系建设出发,将托(tuō )育机构师资纳入其中,提(tí )高(gāo )托育服务专业化水平;从(cóng )学历(lì )提升和专业成长考虑,拓宽专业(yè )人(rén )员发展路径,增强托育机构从业人员对职业的归属感(gǎn )、荣誉感。
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