人才队伍建设是提升(shēng )托育服务质量的保(bǎo )障。面对当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长沙师范(fàn )学(xué )院学(xué )前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从(cóng )教师(shī )专业标准体系建设出发,将托育(yù )机构师资(zī )纳入其中,提高托育服务专业化(huà )水平;从学历提升和(hé )专(zhuān )业成长考虑,拓宽专业(yè )人员发展路(lù )径,增强(qiáng )托(tuō )育(yù )机构(gòu )从业人员对职业(yè )的归属感、荣誉感。
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