人才队伍(wǔ )建设是提升(shēng )托育服务质量的保障。面对当(dāng )前托育(yù )专业(yè )人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师(shī )范学院学前教(jiāo )育学院院长张晓(xiǎo )辉建(jiàn )议(yì ),从教师专业标准体系建(jiàn )设(shè )出(chū )发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专业化水平(píng );从学历(lì )提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiáng )托育机构从业人员对职业(yè )的归(guī )属感、荣誉感(gǎn )。
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