人才队伍建设是提升(shēng )托育服务质(zhì )量(liàng )的保障。面对当(dāng )前托育专业人才短缺(quē )这(zhè )一瓶颈,长沙师范学(xué )院学前教育(yù )学院(yuàn )院长张晓(xiǎo )辉建议(yì ),从教(jiāo )师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中(zhōng ),提高托育服(fú )务专(zhuān )业(yè )化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽(kuān )专业(yè )人员发展路径,增强托育机构(gòu )从(cóng )业人员对职业的归属感、荣誉感。
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