人才队伍建设是(shì )提升托育服(fú )务(wù )质量的保障。面对当前托育专业人(rén )才(cái )短缺这一瓶颈,长沙师范学院(yuàn )学前教育学院院(yuàn )长张晓(xiǎo )辉建议(yì ),从教师专业标准体系(xì )建设出(chū )发,将托育机构师资纳(nà )入其中,提高托育(yù )服(fú )务专业(yè )化水平;从学(xué )历提升和专业成长考虑(lǜ ),拓宽专业人(rén )员发展路径,增强托育机(jī )构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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