人才队伍建设是提升(shēng )托育服(fú )务质量的(de )保障。面对当(dāng )前(qián )托育专业人才短缺这(zhè )一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长(zhǎng )张晓辉建议,从教师(shī )专业标(biāo )准(zhǔn )体系建设出(chū )发(fā ),将托育机构师(shī )资纳入(rù )其(qí )中,提高托育服务专业化水平;从学历提升和专业成长(zhǎng )考虑,拓(tuò )宽专业人员发展路(lù )径,增强托育(yù )机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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